Tổng cục Thuế Việt Nam cấm tuyệt đối cán bộ, công chức sử dụng mạng xã hội trong giờ làm việc

Gần đây, Tổng cục Thuế đã nhận được một số phản ánh về việc công chức thuế đăng tải thông tin chưa phù hợp trên mạng xã hội. Nhằm nâng cao ý thức tuân thủ quy định trong việc sử dụng mạng xã hội của toàn thể công chức, viên chức và người lao động trong ngành, Tổng cục Thuế yêu cầu mọi cán bộ, nhân viên cần thể hiện tinh thần trách nhiệm và gương mẫu khi tham gia các hoạt động trực tuyến.

Cụ thể, không sử dụng mạng xã hội trong giờ làm việc và không đăng tải những thông tin liên quan đến bí mật nhà nước hay công việc của cơ quan nếu chưa được sự cho phép của thủ trưởng đơn vị. Đặc biệt, cần thận trọng kiểm tra nội dung trước khi chia sẻ trên mạng xã hội để đảm bảo tuân thủ Bộ quy tắc ứng xử trên không gian mạng ban hành kèm theo Quyết định số 847/QĐ-BTTTT ngày 17/6/2021 của Bộ Thông tin và Truyền thông.

"Tăng cường các biện pháp kỷ luật và nâng cao ý thức chấp hành của công chức, viên chức và người lao động trong việc sử dụng mạng xã hội. Đồng thời, nhấn mạnh vai trò lãnh đạo của các cấp ủy Đảng, đặc biệt là trách nhiệm của người đứng đầu đơn vị trong công tác chỉ đạo, tuyên truyền và thực hiện quy định. Khi phát hiện vi phạm, cần xử lý nghiêm túc và xem xét trách nhiệm của cá nhân liên quan", văn bản của Tổng cục Thuế nêu rõ.

Quy định mới này đã nhận được nhiều ý kiến trái chiều. Một số người ủng hộ cho rằng đây là bước đi cần thiết để ngăn chặn việc rò rỉ thông tin nhạy cảm và bảo vệ uy tín của ngành thuế. Ngoài ra, việc cấm sử dụng mạng xã hội trong giờ làm việc được cho là sẽ giúp công chức tập trung hơn vào công việc, giảm thiểu rủi ro từ việc chia sẻ thông tin không chính xác.

Quy định cũng giúp củng cố ý thức trách nhiệm và tính gương mẫu của công chức, đảm bảo mọi thông tin liên quan đến công việc được xử lý chính thức và bảo mật.

Tuy nhiên, nhiều ý kiến cho rằng quy định này chưa hoàn toàn hợp lý, vì việc cấm sử dụng mạng xã hội trong giờ làm việc có thể gây bất tiện và làm giảm hiệu quả công việc.

Một cán bộ thuế tại Hà Nội chia sẻ rằng, mạng xã hội không chỉ là nơi chia sẻ thông tin cá nhân, mà còn là công cụ hữu ích cho việc phối hợp và làm việc nhóm.

“Việc không cho phép sử dụng mạng xã hội có thể làm giảm khả năng trao đổi thông tin nhanh chóng và hiệu quả giữa các cán bộ thuế, ảnh hưởng đến tính linh hoạt trong việc giải quyết các vấn đề phát sinh. Hơn nữa, mạng xã hội cũng là một kênh quan trọng để chúng tôi cập nhật thông tin và trao đổi với các chuyên gia trong ngành. Việc cấm hoàn toàn có thể dẫn đến sự thiếu cập nhật và giảm hiệu quả trong công việc" vị cán bộ này chia sẻ.

Để cân bằng giữa việc bảo vệ thông tin và duy trì hiệu quả công việc, các chuyên gia đề xuất rằng thay vì cấm hoàn toàn mạng xã hội, ngành thuế nên quy định rõ ràng những mục đích sử dụng được phép. Chẳng hạn, cán bộ có thể sử dụng mạng xã hội để tiếp cận thông tin chuyên môn hoặc trao đổi công việc trong các nhóm kín đã được cơ quan phê duyệt. Bên cạnh đó, việc đào tạo và hướng dẫn về cách sử dụng mạng xã hội một cách bảo mật và hiệu quả cũng cần được đẩy mạnh.

Ngoài ra, các chuyên gia cho rằng việc đánh giá định kỳ hiệu quả của quy định này là rất cần thiết. Thu thập ý kiến phản hồi từ các công chức sẽ giúp điều chỉnh quy định sao cho phù hợp với thực tiễn công việc và xu hướng công nghệ. Điều này không chỉ đảm bảo an toàn thông tin mà còn hỗ trợ công chức làm việc hiệu quả hơn và thuận tiện hơn.