Đây cũng là nội dung được đề cập trong Hội thảo khoa học “ESG - Vai trò và giải pháp góp phần chuyển đổi xanh, phát triển bền vững thành phố Hải Phòng” do Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật thành phố Hải Phòng phối hợp với Chi Hội An toàn và vệ sinh lao động thành phố tổ chức.
Tiến sĩ Bùi Thanh Tùng – Chủ tịch Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật thành phố Hải Phòng
Phát biểu khai mạc Hội thảo, Tiến sĩ Bùi Thanh Tùng – Chủ tịch Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật thành phố Hải Phòng cho biết, ESG là bộ tiêu chí đánh giá toàn diện hoạt động của doanh nghiệp trên ba phương diện: môi trường, trách nhiệm xã hội và quản trị. Hiện nay, ESG ngày càng giữ vai trò quan trọng trong các quyết định của nhà đầu tư, khách hàng và các bên liên quan. Do vậy, Hội thảo được tổ chức nhằm cung cấp cho cộng đồng doanh nghiệp, các hiệp hội và hội khoa học – kỹ thuật chuyên ngành trên địa bàn thành phố những kiến thức cơ bản về ESG; làm rõ tầm quan trọng, vai trò của ESG đối với quá trình chuyển đổi xanh, phát triển bền vững của thành phố, đồng thời chia sẻ kết quả, kinh nghiệm tổ chức và thực hành ESG tại một số doanh nghiệp để tham khảo, nhân rộng.
Tại Hội thảo, các đại biểu đã được nghe các chuyên gia, nhà khoa học và nhà quản lý trình bày, trao đổi, chia sẻ những kiến thức tổng hợp liên quan đến ESG; làm rõ cách thức triển khai, xây dựng và áp dụng hệ thống ESG trong hoạt động của doanh nghiệp. Đồng thời, các tham luận cũng giới thiệu những kinh nghiệm thực tiễn, kết quả triển khai cụ thể mô hình ESG tại một số lĩnh vực, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố, qua đó góp phần nâng cao nhận thức, thúc đẩy áp dụng ESG gắn với quá trình chuyển đổi xanh và phát triển bền vững của thành phố Hải Phòng.
Qua các tham luận và ý kiến trình bày tại hội thảo, các đại biểu đã đề xuất một số giải pháp thúc đẩy ESG đi vào đời sống, phát huy hiệu quả trong chuyển đổi xanh và phát triển bền vững. Bên cạnh đó, cần có sự phối hợp chặt chẽ, đồng bộ và liên tục giữa chính quyền địa phương, các sở, ban, ngành chức năng, các tổ chức trung gian và cộng đồng doanh nghiệp trong việc xây dựng khung chính sách phù hợp, ban hành các hướng dẫn rõ ràng, tổ chức đào tạo, hỗ trợ kỹ thuật và thiết lập cơ chế giám sát, đánh giá minh bạch. Đồng thời, bản thân doanh nghiệp cũng cần chủ động thay đổi tư duy, coi ESG là một phần không thể tách rời trong chiến lược phát triển, được triển khai theo lộ trình phù hợp với quy mô, lĩnh vực và năng lực nội tại.