Chi tiền tỷ giữ nguồn nhân lực chất lượng cao

Thực hiện chính sách khuyến khích nguồn nhân lực có trình độ cao, hàng năm tỉnh Bình Định trích ngân sách hàng tỷ đồng để “giữ chân” nhân tài làm việc ở tỉnh. 

Chiều 13/12, bà Trần Thị Thu Hà, Phó chủ tịch UBND tỉnh Bình Định cho biết, tỉnh vừa trao 3,6 tỷ đồng cho 258 cán bộ công chức, viên chức đang công tác tại các cơ quan, đơn vị. Khoản tiền này là chế độ chính sách khuyến khích hỗ trợ một lần đối với nhân lực có trình độ cao mới về công tác tại địa phương. Trong đó có 4 tiến sĩ (30 triệu đồng/người), 189 bác sĩ chuyên khoa cấp 2 (20 triệu đồng/người), 22 bác sĩ chuyên khoa cấp 1 (10 triệu đồng/người), 25 người tốt nghiệp đại học loại giỏi (10 triệu đồng/người).

Theo bà Hà, chính sách khuyến khích nhân lực trình độ cao của tỉnh từ năm 2000 đến nay đã hỗ trợ cho hơn 1.300 cá nhân với số tiền hơn 14,7 tỷ đồng. Tuy nhiên, năm nay số người nhận tiền hỗ trợ là nhiều nhất từ trước đến nay. “Thông qua việc thực hiện chính sách khuyến khích nguồn nhân lực trình độ cao, tỉnh hi vọng họ cống hiến tận tâm năng lực của mình, vận dụng các kiến thức chuyên sâu góp phần thúc đẩy địa phương phát triển nhanh chóng”, bà Hà nói.

Trí Tín

Nguồn: vnexpress.net