Bước khỏi vùng thoải mái – Điều tốt nhất bạn có thể làm cho sự nghiệp

Jacob Mordan là một diễn giả kiêm nhà tương lai học. Ông đã có bài viết chia sẻ quan điểm về việc đề cao những cá nhân, tổ chức vươn ra ngoài vùng an toàn để phát triển và mở rộng cơ hội trên Forbes:

Tôi hi vọng những điều tôi chia sẻ dưới đây sẽ truyền cảm hứng cho bạn, giúp bạn thoát khỏi vùng thoải mái của bản thân, bất kể bạn đang là nhà quản lý cấp cao hay một nhân viên cấp dưới. Đối với người yêu thích sự tự lực, điều này vô cùng quan trọng.

Nơi phép màu xảy ra

 Gần tôi, tôi đã có buổi nói chuyện với phóng viên của một tạp chí. Người phóng viên này hỏi tôi có muốn tự đưa ra lời khuyên nào cho bản thân không. “Tự bắt mình ra khỏi vùng thoải mái của bản thân càng sớm càng tốt” luôn là câu trả lời đầu tiên của tôi.

Tôi đã làm việc rất nhiều năm nhưng chỉ gần đây (một vài tháng trước), tôi mới bắt đầu khởi động chuỗi video và podcast. Tôi luôn thấy điều gì đó lạ lẫm khi nhìn thấy mình trên màn hình hay nghe lại giọng nói của tôi sau khi ghi âm. Sau nhiều năm làm việc với nhiều cơ hội, tôi đã có thể cùng lúc làm hai việc này.

Tôi lấy cảm hứng từ những công việc của Jay Baer – một người nổi tiếng với các blog, hàng loạt video và podcast. Anh ấy luôn có những thước phim tuyệt vời với nội dung sâu sắc. Anh luôn cố gắng tìm cách sáng tạo để chia sẻ ý tưởng. Vì vậy, tôi quyết định thử một số điều mới lạ cho bản thân. Đó là lý do giải thích sự ra đời của loạt video The Future of Work Podcast và The Future in 5.

Tôi nhớ vào lần đầu tiên tôi nói chuyện trước đám đông, tôi cảm thấy ngượng ngùng, khó xử xen lẫn cảm giác lạ. Tuy nhiên, tôi đã phải buộc bản thân làm điều đó bởi vì nó là một phương thức quan trọng để truyền bá ý tưởng và xây dựng thương hiệu.

Ngày nay, khi 19 tập phim của The Future of Work Podcast đã đạt lượt xem 36.000 lần và tôi đã có vinh dự được mời phỏng vấn, các cuộc họp và nói chuyện với rất nhiều người nổi tiếng, thành đạt trong thế giới đó. Loại video The Future in 5 cũng đã thu hút hàng trăm lượt xem. Lúc này, tôi bắt đầu nghĩ lại những điều xảy ra cách đây một năm hoặc ba năm. Tôi đã tỏ ra quá sợ hãi và thoải mái với những điều tôi đang có, đến nỗi không dám dấn thân vào một điều gì mới.

Tôi đã mất 5 năm để tìm hiểu tâm quan trọng của việc thoát khỏi vùng thoải mái của bản thân. Và bây giờ, tôi không ngừng suy nghĩ về những điều mới mà tôi có thể làm và nên làm.

Tôi muốn nói với bạn rằng, bạn không nên lãng phí 5 năm như tôi đã làm. Nỗ lực gần đây nhất của tôi là xây dựng bài thuyết trình quan trọng mà không sử dụng bất kỳ bản trình chiếu powerpoint nào – một điều mà tôi cảm thấy khá thách thức và “không thoải mái” nhưng lại vô cùng quan trọng.

Bạn sẽ thấy, bạn càng thoát khỏi vùng an toàn thì bạn càng có nhiều cơ hội vươn đến công việc chuyên nghiệp và phát triển cá nhân. Những cá nhân và tổ chức tiếp tục bám rễ vào hiện trạng sẽ là những thành phần đầu tiên trở nên lỗi thời.

Vì vậy, bạn hãy nghĩ xem, những điều bạn đã làm trong năm 2015 có giúp bạn cảm thấy thách thức bản thân hơn không? Và khi nào bạn sẽ làm điều đó.

Bạn đọc có thể tham khảo thông tin chi tiết tại mục Kinh doanh

Theo MyLink.vn

Nên đọc

Trước tuổi 30, bạn nhất định phải có 15 cột mốc trong sự nghiệp này

4 cách vượt qua những ‘nốt trầm’ của sự nghiệp

Đâu là cách phát triển sự nghiệp từ thất nghiệp và không có ‘ô dù’ nâng đỡ?

Sự nghiệp của bạn có phải là một ‘mớ bòng bong’?