Nhằm giảm thiểu những tác động tiêu cực của đại dịch, đảm bảo đời sống và an toàn cho người lao động, góp phần phục hồi sản xuất, kinh doanh Nghị quyết 68 đã đưa ra 12 chính sách hỗ trợ:
1. Giảm mức đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
Người sử dụng lao động được áp dụng mức đóng bằng 0% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, trong 12 tháng (từ ngày 1/7/2021 đến 30/6/2022) cho người lao động.Toàn bộ số tiền giảm đóng Quỹ Bảo hiểm tai nạn lao động này dùng để hỗ trợ người lao động phòng chống đại dịch COVID-19.
2. Dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất
Người sử dụng lao động đã đóng đủ bảo hiểm xã hội hoặc đang tạm dừng đóng vào Quỹ hưu trí và tử tuất đến hết tháng 4/2021 mà bị ảnh hưởng bởi đại dịch COVID-19 dẫn đến phải giảm từ 15% lao động tham gia bảo hiểm xã hội trở lên so với thời điểm tháng 4/2021 thì cả người sử dụng lao động và người lao động được tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất 6 tháng kể từ thời điểm nộp hồ sơ đề nghị.
Đối với trường hợp đã tạm dừng đóng theo Nghị quyết số 42/NQ-CP và Nghị quyết số 154/NQ-CP ngày 19/10/2020 của Chính phủ, tiếp tục được dừng đóng nhưng tổng thời gian tạm dừng đóng không quá 12 tháng.
3. Hỗ trợ đào tạo duy trì việc làm cho người lao động
Người sử dụng lao động được hỗ trợ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề từ Quỹ bảo hiểm thất nghiệp khi đóng đủ bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động từ đủ 12 tháng trở lên tính đến thời điểm đề nghị hỗ trợ.
Mức hỗ trợ tối đa là 1.500.000 đồng/người lao động/tháng và thời gian hỗ trợ tối đa 06 tháng. Hồ sơ đề nghị hỗ trợ được nộp trong thời gian từ ngày 1/7/2021 đến hết ngày 30/6/2022.
4. Hỗ trợ người lao động tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương
Hỗ trợ một lần mức 1.855.000 đồng/người cho người lao động tại các cơ sở nghiệp bị tạm dừng hoạt động để phòng, chống dịch COVID-19 có thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương từ 15 ngày liên tục đến dưới 1 tháng.
Hỗ trợ mức 3.710.000 đồng/người cho người nghỉ từ 1 tháng trở lên trong thời gian từ ngày 1/5/2021 đến 31/12/2021.
5. Hỗ trợ người lao động ngừng việc
Hỗ trợ một lần 1.000.000 đồng/người cho người lao động làm việc theo chế độ hợp đồng lao động bị ngừng việc do phải cách ly y tế hay ở trong các khu vực bị phong tỏa từ ngày 1/5/2021 đến hết ngày 31/12/2021.
6. Hỗ trợ người lao động chấm dứt hợp đồng lao động
Hỗ trợ một lần 3.710.000 đồng/người cho người lao động phải chấm dứt hợp đồng lao động ở doanh nghiệp, hợp tác xã, cơ sở giáo dục các cấp phải dừng hoạt động theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19 từ ngày 1/5/2021 đến hết ngày 31/12/2021; đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp được
7. Chính sách hỗ trợ bổ sung và trẻ em
Hỗ trợ thêm 1.000.000 đồng/người cho người lao động đang mang thai, đang nuôi con hoặc chăm sóc thay thế trẻ em chưa đủ 6 tuổi và người lao động có con dưới 6 tuổi với mức hỗ trợ 1.000.000 đồng/trẻ em.
Hỗ trợ thêm 1.000.000 đồng/trẻ em có thời gian điều trị COVID-19 hay cách ly từ ngày 27/4/2021 đến ngày 31/12/2021, Những trẻ em này được ngân sách nhà nước đảm bảo các chi phí điều trị và tiền ăn theo quy định tại điểm 8 Mục II Nghị quyết này.
8. Hỗ trợ 80.000 đồng tiền ăn cho người F0 và F1
Mức hỗ trợ này dành cho người phải điều trị nhiễm COVID-19 từ 27/4/2021 đến 31/12/2021, thời gian hỗ trợ theo thời gian điều trị thực tế nhưng tối đa 45 ngày.
9. Hỗ trợ hướng dẫn viên du lịch và người làm nghệ thuật
Đạo diễn nghệ thuật, diễn viên, họa sĩ giữ chức danh nghề nghiệp hạng IV trong các đơn vị biểu diễn nghệ thuật công lập và hướng dẫn viên du lịch phải dừng hoạt động trên 15 ngày để phòng, chống dịch COVID-19 trong thời gian từ ngày 1/5/2021 đến hết ngày 31/12/2021 sẽ được hỗ trợ một lần với mức 3.710.000 đồng/người.
10. Hỗ trợ hộ kinh doanh
Hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh, có đăng ký thuế và phải dừng hoạt động từ 15 ngày liên tục trở lên trong thời gian từ ngày 1/5/2021 đến hết ngày 31/12/2021 được hỗ trợ một lần 3.000.000 đồng/hộ.
11. Cho vay trả lương ngừng việc, trả lương phục hồi sản xuất
Doanh nghiệp và hộ sản xuất kinh doanh trong các lĩnh vực xuất khẩu lao động, vận tải, hàng không, du lịch, dịch vụ lưu trú phải tạm dừng hoạt động để phòng, chống dịch COVID-19 được vay vốn không thể chấp để trả lương ngừng việc đối với người lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc phải ngừng việc từ 15 ngày liên tục trở lên trong thời gian từ ngày 1/5/2021 đến 31/3/2022,
Người sử dụng lao động không có nợ xấu được vay vốn 12 tháng với mức vay tối đa bằng mức lương tối thiểu vùng đối với số người lao động theo thời gian trả lương ngừng việc thực tế tối đa 3 tháng..
Doanh nghiệp, hộ sản xuất kinh doanh không có nợ xấu nhưng phải nghỉ hoạt động để chống dịch khi quay trở lại sản xuất kinh doanh trong thời gian từ ngày 1/5/2021 đến 31/3/2022 để trả lương cho người lao động làm việc theo hợp đồng lao động. Mức cho vay tối đa bằng mức lương tối thiểu vùng đối với số người lao động đang làm việc theo hợp đồng lao động theo thời gian trả lương thực tế tối đa 3 tháng. Thời hạn vay vốn dưới 12 tháng.
12. Hỗ trợ lao động tự do
Người lao động không có hợp đồng (lao động tự do) và một số đối tượng đặc thù khác sẽ được các địa phương dùng ngân sách hỗ trợ với mức hỗ trợ không thấp hơn 1.500.000 đồng/người/lần hoặc 50.000 đồng/người/ngày căn cứ theo thực tế số ngày tạm dừng hoạt động theo yêu cầu của địa phương.
(Bài/loạt bài tuyên truyền thực hiện Nghị quyết số 84/NQ - CP ngày 29/5/2020 của Chính phủ).